Η σχέση μεταξύ αμφιδέξιας συμπεριφοράς, αντιλήψεων για την οργανωσιακή πολιτική και εργασιακών αποτελεσμάτων

Γιάννης Μιχαλίτσης, MBA, Πάντειο Πανεπιστήμιο: Παραπομπή ως: Μιχαλίτσης, Γ. (2021). Η σχέση μεταξύ αμφιδέξιας συμπεριφοράς, αντιλήψεων για την οργανωσιακή πολιτική και εργασιακών αποτελεσμάτων, Archive, 17(2) σσ. 6-33 DOI:10.5281/zenodo.4743860, ARK:/13960/t2c936v4m Abstract The term organizational ambidexterity represents the dual ability of an organization to be effective in managing current business requirements and …

Εταιρική Κοινωνική Ευθύνη: Νέα επιχειρηματική ηθική ή κοινωνικό άλλοθι;

Ανδρέας Δ. Δαβαλάς, Δρ. Πολιτικής Κοινωνιολογίας, Πανεπιστήμιο Αιγαίου: Παραπομή ως: Δαβαλάς, Α. (2018). Εταιρική Κοινωνική Ευθύνη: Νέα επιχειρηματική ηθική ή κοινωνικό άλλοθι;. Archive, 14, σσ. 51–59. DOI:10.5281/zenodo.4481291, ARK:/13960/t1xf1bm8c Abstract In conditions of economic globalization, there is a tendency to redefine business strategies with a view to integrating the principles of …

Οι μη πολίτες στην κλασική Αθήνα και Σπάρτη

K. Καλογερόπουλος, Δρ. Πολιτισμικής Τεχνολογίας και Επικοινωνίας, Πανεπιστήμιο Αιγαίου: Παραπομπή ως: Καλογερόπουλος, Κ. 2008. “Οι μη πολίτες στην κλασική Αθήνα και Σπάρτη,” Archive, 4 (3 Ιουν): 25-30 DOI:10.5281/zenodo.4563969, ARK:/13960/t37189580 Abstract Exploring the status of non-citizenship in antiquity we will show the characteristics non-citizens population group in two different ancient cities-states …